Востребованность vs заработок: как найти баланс
При выборе профессии важно учитывать не только уровень заработной платы, но и востребованность специальности на рынке труда. Два этих показателя не всегда совмещаются, поэтому часто молодых специалистов, ожидающих начала успешной карьеры, постигает разочарование.
Некоторые уникальные специалисты, например, лингвисты со знанием редкого языка, имеют шанс получить высокооплачиваемые должности, но поиск работы у них может занять много времени. Переводчики со знанием английского языка необходимы в самых разных сферах, но и зарплата у них может быть существенно ниже, чем у редкого специалиста. Представители наиболее востребованных профессий — линейный персонал, выполняющий базовые функции в любых компаниях — не отличаются высоким доходом. Чтобы найти баланс между востребованностью и заработной платой, необходимо постоянно отслеживать изменения на рынке труда.
Востребованные специальности
Не стоит путать наиболее востребованные профессии в США с самыми высокооплачиваемыми. Как правило, требующиеся специальности финансируются не очень хорошо. В этот список входят профессии с невысоким окладом, поэтому многие коренные американцы и иммигранты не хотят трудиться в этом направлении за такую заработную плату, в связи с чем, и возникает дефицит определенной группы рабочей силы.
Как показывает статистика, на востребованных специальностях занято лишь около 33% граждан Америки. Остальная часть работников – это иностранные подданные, иммигрирующие в Америку или приехавшие в эту страну с целью трудоустройства и заработка. Востребованные профессии в США:
1. Продавцы розничной торговли. Данное занятие не требует особых навыков и умений. Продавцы – консультанты в среднем зарабатывают по 26 000 USD в год. Этот показатель значительно меньше, чем средний годовой оклад в США, который равнялся в 2021 году 37 440 USD. По данным исследований, проводимых Министерством Труда, спрос на такую специальность в ближайшие 5 лет вырастет еще на 6 – 7%.
Работа продавцом-консультантом
2. Работники ресторанного и гостиничного бизнеса. Низкий уровень оклада и сложные условия труда провоцируют текучесть кадров, поэтому хостесс, горничные, бармены, посудомойки, официанты и повара требуются в любом штате Америки. В среднем сотрудник общественного питания получает от 19 000 до 20 000 USD в год.
Работа в ресторанах, гостиницах и точках питания фаст-фуд подходит не только американским студентам в качестве подработки, но и приехавшим иностранным подданным, ведь на большую часть должностей от претендента не требуют диплома о высшем образовании.
Для россиян, желающих иммигрировать из России в Америку, трудоустроиться в ресторанный бизнес не составит проблемы. Некоторые профессии не требуют знания английского языка. А также стоит отметить, что США – это страна с наибольшим количеством украинских и русских мигрантов, поэтому на территории данного государства открыта целая сеть заведений общественного питания, предназначенного именно для посетителей славянского происхождения. Россиянам для трудоустройства в них даже не потребуется знание иностранного языка.
Работа в кафе быстрого питания
3. Офисные сотрудники. К ним относят секретарей, менеджеров ресепшен и работников административного сектора. Заработная плата офисных сотрудников варьируется в зависимости от занимаемой должности от 30 000 до 45 000 USD в год.
4. Младший медицинский персонал: сиделки, санитарки, медсестры. Востребованность данного профиля обуславливается в первую очередь старением американского народа. Зарплаты у младшего медицинского персонала не очень низкие, в среднем медсестры получают от 65 000 до 75 000 USD в год.
Люди, иммигрировавшие из России в Америку, могут беспроблемно трудоустроиться в этой отрасли при наличии медицинского диплома со степенью бакалавра или сертификата о прохождении медицинских курсов.
Главный плюс для мигрантов состоит в том, что проходить переквалификацию не потребуется, нужно будет лишь подтвердить свой диплом (или другой документ об образовании).
По данным исследований, проводимых Министерством Труда, спрос на младший медицинский персонал в ближайшие 5 лет возрастет на 13%.
5. Сотрудники колл-центров. Для трудоустройства в колл-центр необходимо отличное знание английского языка, поэтому среди мигрантов из РФ и других стран, данная отрасль не пользуется спросом. Тот факт, что специальность оператора колл-центра не особенно популярна у местного населения обуславливается низким годовым окладом – до 40 000 USD. В основном на востребованных специальностях работают студенты, школьники, люди, не имеющие образования, и мигранты.
А также на таких должностях работают студенты, приехавшие в Америку по известной программе Work and Travel.
Таблица зарплат по штатам
Таблица: средние заработные платы востребованных профессий по штатам Америки
| Штат | Профессия и заработная плата в год (выражено в USD) | ||
| Сиделка | Официант | Офисный работник | |
| Айдахо | 22 120 | 21 050 | 36 950 |
| Айова | 26 990 | 20 750 | 34 350 |
| Алабама | 20 020 | 19 780 | 36 720 |
| Аляска | 33 290 | 31 230 | 48 440 |
| Аризона | 24 030 | 22 700 | 40 960 |
| Арканзас | 19 820 | 19 300 | 30 750 |
| Вайоминг | 26 680 | 22 310 | 31 390 |
| Вашингтон | 25 640 | 31 140 | 37 400 |
| Вермонт | 27 500 | 31 770 | 48 650 |
| Виргиния | 22 640 | 24 710 | 38 260 |
| Висконсин | 26 120 | 21 390 | 32 540 |
| Гавайи | 26 590 | 37 100 | 32 110 |
| Делавэр | 31 290 | 22 520 | 37 440 |
| Джорджия | 27 500 | 19 200 | 35 840 |
| Западная Виргиния | 20 060 | 23 180 | 32 740 |
| Иллинойс | 23 840 | 22 120 | 34 630 |
| Индиана | 22 820 | 21 350 | 34 100 |
| Калифорния | 29 210 | 30 940 | 33 700 |
| Канзас | 23 980 | 20 070 | 36 510 |
| Кентукки | 25 710 | 19 930 | 33 060 |
| Колорадо | 27 080 | 22 990 | 34 250 |
| Коннектикут | 27 500 | 24 020 | 28 730 |
| Луизиана | 19 820 | 18 390 | 32 220 |
| Массачусетс | 29 200 | 28 160 | 52 040 |
| Миннесота | 26 390 | 22 350 | 33 500 |
| Миссисипи | 21 200 | 19 340 | 33 460 |
| Миссури | 22 440 | 20 180 | 37 270 |
| Мичиган | 22 560 | 21 710 | 43 550 |
| Монтана | 23 900 | 21 590 | 36 670 |
| Мэн | 24 690 | 23 000 | 40 320 |
| Мэриленд | 25 080 | 23 780 | 43 590 |
| Небраска | 24 790 | 21 150 | 39 610 |
| Невада | 28 840 | 25 510 | 29 120 |
| Нью-Гэмпшир | 27 780 | 25 220 | 28 270 |
| Нью-Джерси | 23 320 | 25 090 | 37 530 |
| Нью-Йорк | 24 150 | 29 980 | 39 970 |
| Нью-Мексико | 24 480 | 21 360 | 36 510 |
| Огайо | 21 450 | 22 100 | 36 490 |
| Оклахома | 24 770 | 21 260 | 38 130 |
| Орегон | 23 960 | 26 240 | 36 180 |
| Пенсильвания | 23 340 | 22 090 | 33 510 |
| Род-Айленд | 27 330 | 23 850 | 33 050 |
| Северная Дакота | 33 170 | 21 200 | 38 190 |
| Северная Каролина | 20 170 | 20 970 | 37 400 |
| Теннеси | 20 660 | 19 670 | 37 690 |
| Техас | 20 550 | 23 250 | 41 070 |
| Флорида | 23 410 | 26 860 | 37 690 |
| Южная Каролина | 20 710 | 20 130 | 38 720 |
| Южная Дакота | 27 700 | 21 320 | 38 190 |
| Юта | 26 620 | 23 650 | 34 350 |
Самые высокооплачиваемые сферы в США
В 2021 году Федеральное бюро статистики труда (Bureau of Labor Statistics) составило рейтинг самых высокооплачиваемых профессий в США. В этом списке преобладает медицина — одна из самых престижных и конкурентных профессиональных сфер в Америке, зарплаты в которой могут достигать 260 000 долларов в год. В рейтинг также вошли управленческие профессии: менеджеры различных подразделений, а также руководители проектов в узких и специфических сферах — экологии, инженерии и др. На третьем месте техническая сфера. Инженеры и технические специалисты зарабатывают в США около $170 000 в год.
Топ-25 высокооплачиваемых работ:
| № | Профессия | Средний годовой заработок | Количество людей, работающих в этой области |
| 25 | Менеджер по компенсациям и льготам | 132 860 $ | 15 660 |
| 24 | Научный сотрудник в сфере естественных наук | 139 680 $ | 60 260 |
| 23 | Менеджер по продажам | 140 320 $ | 379 050 |
| 22 | Адвокаты | 144 230 $ | 642 750 |
| 21 | Финансовый менеджер | 146 830 $ | 608 120 |
| 20 | Менеджер по маркетингу | 147 240 $ | 240 440 |
| 19 | Ортопед | 148 220 $ | 9 500 |
| 18 | Архитекторы и инженеры | 148 970 $ | 188 290 |
| 17 | IT-специалист, менеджер информационных систем | 152 860 $ | 391 430 |
| 16 | Инженер-нефтяник | 156 370 $ | 32 510 |
| 15 | Пилот, второй пилот, бортинженеры | 169 560 $ | 82 890 |
| 14 | Мед ассистент анестезиолога | 174 790 $ | 43 520 |
| 13 | Стоматолог | 175 840 $ | 113 000 |
| 12 | Педиатр | 183 240 $ | 28 490 |
| 11 | Стоматолог-имплантолог | 191 400 $ | 380 |
| 10 | Высшее руководство компаний, топ-менеджер | 200 140 $ | 195 530 |
| 9 | Терапевт | 196 490 $ | 37 820 |
| 8 | Врачи и хирурги (другие) | 203 880 $ | 389 180 |
| 7 | Семейные доктора и врачи общей практики | 211 780 $ | 114 130 |
| 6 | Психиатр | 220 380 $ | 25 630 |
| 5 | Ортодонт | 225 760 $ | 5 350 |
| 4 | Акушеры и гинекологи | 238 320 $ | 18 590 |
| 3 | Зубные и челюстно-лицевые хирурги | 242 370 $ | 4 830 |
| 2 | Хирург | 255 110 $ | 34 390 |
| 1 | Анестезиолог | 267 020 $ | 31 060 |
*По данным BLS (US Bureau of Labor Statistics) стоматолог-имплантолог устанавливает челюстные протезы для замены отсутствующих зубов. Протезы исправляют природные и приобретённые дефекты полости рта и челюсти. Они улучшают внешний вид рта, восстанавливают и поддерживают жевательную функцию и возможность говорить.
**Топ-менеджеры и высшее руководство в США зарабатывают десятки миллионов долларов. Satya Nadella (Microsoft) в 2014 году заработал 84,3 миллиона долларов.
Какое нужно получить образование, чтобы столько зарабатывать?
Хорошего знания английского и диплома о высшем образовании передового российского вуза с высоким средним баллом достаточно, чтобы начать карьеру в международной компании. Можно пройти стажировку за рубежом (где искать предложения, рассказываем в нашей статье), устроиться в российский офис иностранной фирмы, а затем попросить о трансфере или, при наличии разрешения на работу, сразу подать резюме на интересующую позицию в американскую компанию.
Ещё один вариант — поступить в университет в США на программу бакалавра, магистратуры, MBA или докторантуры. Рассказываем про самые топовые американские вузы.
В каких сферах проще получить работу иностранцу
Иностранцам, желающим получить высокооплачиваемую работу в США, необходимо решить, планируют ли они получать образование в американском университете или хотят попробовать начать карьеру с дипломом, полученным в родной стране.
Образование, полученное в Америке, открывает перед иностранцем множество возможностей: диплом позволяет ему свободно искать работу в США наравне с американцами. При этом важно учесть, что поступление на специальности, которые в будущем будут приносить хороший доход, особенно в медицинской сфере, может быть очень сложным.
Конкуренция в медицинских школах достаточно высока, а обучение очень дорогое: американцам нередко приходится брать кредиты, чтобы позволить себе учёбу на таких престижных направлениях.
Будущие медики учатся 10-11 лет и затем должны получить лицензию, чтобы иметь право на врачебную деятельность. Большая конкуренция и огромные финансовые затраты на протяжении многих лет могут стать серьезными препятствиями для иностранцев.
Обучение на программах бизнес-администрирования также требует больших финансовых вложений. Помимо этого, у выпускников-менеджеров могут быть проблемы с последующим трудоустройством в США: рабочая виза, как правило, выдается ценным и редким специалистам, которых сложно заменить американскими сотрудниками. Каждый год программы MBA выпускают огромное число управленцев, поэтому иностранцам достаточно сложно доказать свою профессиональную уникальность.
Учёба на инженерных направлениях может стать оптимальным выбором для иностранцев: конкуренция в этой сфере тоже достаточно интенсивна, но ниже, чем в медицине и бизнесе. При этом получение рабочей визы после окончания университета вполне возможно: американские работодатели ценят хороших технических специалистов и готовы предоставить им рабочие места.
Трудовая иммиграция в США: статистика
Число желающих иммигрировать в Соединенные Штаты с каждым годом только растет. В 2021 году Центр по исследованию мигрантов опубликовал информацию, согласно которой в стране насчитывается 13,5% эмигрантов. Каждый 8 житель государства — иммигрант. В списках учитывались как легальные, так и нелегальные иностранные граждане. Но даже несмотря на такие немалые цифры, страна пока не спешит полностью закрывать свои двери для мигрантов.
Если говорить конкретно о трудовой иммиграции, то количество виз для специалистов ограничено в 65 тыс. Большая часть легальных трудовых мигрантов приезжает из Китая, Индии и Канады. Точное количество переселенцев из России сложно назвать, поскольку РФ не собирает такую информацию, а, по данным статистики США, из Европы прибывает не более 7% трудовых мигрантов.
Реально ли построить карьеру в США с зарубежным дипломом?
Медицинским специалистам необходимо пройти достаточно сложную процедуру подтверждения диплома и получения лицензии. Специалисты в сфере менеджмента могут столкнуться со сложностями в поиске работы и получении рабочей визы.
Инженеры и другие технические специалисты имеют все шансы трудоустроиться в США, если они обладают достаточно высоким уровнем английского языка.
Существует немало примеров успешных профессионалов, которые приехали в США во взрослом возрасте и сумели построить в новой стране впечатляющую карьеру. Например, Хамди Улукайя до переезда в Америку разводил овец в горах на востоке Турции, пока в 1994 году не переехал в США с 3000 долларов в кармане. Он не знал английский язык и не строил никаких больших планов, однако через 30 лет Улукайя создал бренд греческого йогурта, который доминирует на американском рынке. В 2021 году его доход составил 1,6 млрд долларов. Другой пример — Ливай Страусс, который родился в Германии и переехал в США в 18 лет. В Америке он начал успешную дизайнерскую карьеру и стал автором синих джинсов, которые по сей день являются основным предметом гардероба большинства людей.
Таблица: оплата востребованных профессий
Далеко не всегда являются самыми высокооплачиваемыми востребованные профессии в США, но подробнее об этом можно узнать из таблицы:
| Профессия | Годовой доход ($) |
| Разработчик ПО | 101 000 |
| Маркетолог | 62 000 |
| Сфера тех. обслуживания | 68 000 |
| Медсестра | 103 000 |
| Оператор буровой вышки (газ, нефть) | 46 000 |
| Аналитик исследования операций | 98 000 |
| Инженер-программист | 102 000 |
| Строитель | 33 400 |
| Статистик | 84 000 |
| Дальнобойщик | 41 300 |
| Физиотерапевт | 84 600 |
| Повар | 24 100 |
| Финансовый советник | 90 500 |
| Аналитик рынка | 62 500 |
| Лесной пожарный инспектор | 37 300 |
| Инженер-технолог | 49 100 |
Зарплаты, представленные в таблице, указаны без учета налогов. Самыми востребованными и при этом высокооплачиваемыми профессиями являются специальности, связанные с финансами и IT.
Рейтинг самых высокооплачиваемых специальностей в США по версии Bureau of Labor Statistics
| Специальность | Описание | Годовой заработок, $ |
| Анестезиолог | Анестезиолог подбирает анестетики для снятия боли, находится с пациентом во время всей операции и следит за состоянием организма. Работа анестезиолога очень ответственна, ведь любая ошибка может привести к серьезным последствиям. | 261 730 |
| Хирург | Хирург принимает сложные решения, от которых зависит здоровье и благополучие пациента — иногда без возможности предварительной диагностики. Кроме того, он руководит командой, в которую входят ассистенты, анестезиологи и медсестры. | 252 040 |
| Челюстно-лицевой хирург | Такие профессионалы — стоматологи, прошедшие не менее четырёх лет дополнительного хирургического образования. | 237 570 |
| Акушер-гинеколог | Акушер-гинеколог оказывает помощь, связанную с беременностью, родами и женской репродуктивной системой. Для этого специалиста особенно важно проявлять деликатность и эмпатию. | 233 610 |
| Ортодонт | Ортодонт помогает исправить неправильный прикус и положение зубов. Это очень востребованный специалист, ведь у многих людей есть те или иные челюстные аномалии, которые влияют на внешний вид и самооценку. | 230 830 |
| Стоматолог-ортопед | Стоматолог-ортопед восстанавливает и заменяет зубы, используя протезы, коронки, импланты, виниры и другие материалы. Эта работа требует высокого уровня внимательности и терпения. | 220 840 |
| Врач общей практики | Врач общей практики принимает пациентов практически с любыми проблемами, может дать основные рекомендации и направление к более узкому специалисту. Он часто становится связующим звеном между пациентом, который не знает точно, в чём заключается его проблема, и врачом-специалистом. | 213 270 |
| Врач | Широкая категория, включающая различных медицинских специалистов — эндокринологов, кардиологов, гастроэнтерологов и т. д. | 203 450 |
| Терапевт | Специалист широкого профиля, который занимается различными заболеваниями взрослых людей. Он должен обладать знаниями о работе всего организма. | 201 440 |
| Генеральный директор | Самая высокооплачиваемая профессия за пределами медицинской сферы в США. Этот специалист несёт ответственность за бизнес, принимает решения по развитию компании. Самые высокие зарплаты у таких директоров — в Южной Дакоте и Род-Айленде. | 193 850 |
| Педиатр | Педиатр занимается проблемами здоровья детей. Этот специалист должен быть особенно терпеливым, внимательным и приветливым, ведь ему необходимо расположить к себе ребёнка. | 184 410 |
| Медсестра-анестезиолог | Это самая высокооплачиваемая категория среднего медицинского персонала. Медсестры помогают врачу-анестезиологу в ходе операции. Как и врачи, они должны проявлять ответственность и безукоризненную внимательность. | 181 040 |
| Стоматолог | Поскольку стоматология — одна из наиболее динамично развивающихся отраслей медицины, этот специалист должен быть готов постоянно повышать уровень знаний и мастерства. | 178 260 |
| Пилот и бортинженер | Пилот должен обладать хорошим здоровьем и высокой стрессоустойчивостью, быстро принимать решения и проявлять отличную концентрацию внимания. Бортинженер отвечает за техническое оснащение самолета, контролирует работу двигателей и другой аппаратуры. Эти профессии предполагают очень высокий уровень ответственности и эмоционального напряжения. | 174 870 |
| Инженер-нефтяник | Инженер-нефтяник проектирует и разрабатывает методы добычи нефти и газа, находит новые способы добычи ресурсов из старых скважин. Специалист должен освоить много программных обеспечений для успешной работы. | 156 780 |
| Информационный менеджер | Информационный менеджер — связующее звено между техническими специалистами и управленческим персоналом. Он должен обладать базовыми знаниями информационных систем, баз данных, программирования, моделирования бизнес-процессов, чтобы формулировать задания для технического отдела. Также этот специалист решает бизнес-задачи с помощью различных методов анализа и проектирования. | 156 390 |
| Архитектурный и инженерный менеджер | Этот специалист планирует и координирует техническую деятельность в архитектурных и инженерных проектах. Он ведет переговоры с клиентами, готовит бюджеты, работает в команде с различными подразделениями компании (маркетологами, программистами и др.), разрабатывает стандарты для инженерно-технических работ. | 152 930 |
| Менеджер по маркетингу | Маркетолог выявляет потребности клиента и занимается продвижением продукта. В его задачи входит изучение рынка и конкурентной среды, построение системы продаж, формирование ценностного предложения и др. Эта профессия сочетает высокую степень творческой свободы с цифрами и статистикой. | 149 200 |
| Финансовый менеджер | Этот специалист управляет финансовыми ресурсами компании, оценивает проекты и риски, формирует портфель ценных бумаг и т. д. Его главные качества — аналитическое мышление, скрупулезность и внимательность. | 147 530 |
ТОП-10 самых востребованных профессий
В стране с быстроразвивающимся бизнесом всегда будет высокий спрос на обслуживающий персонал, а также сотрудников торговой направленности. Но на такие вакансии работники находятся так же быстро, как и появляются рабочие места. Между тем, высококвалифицированных специалистов могут искать долгое время. Именно о таких специальностях и пойдет речь. Наиболее востребованные профессии США:
Менеджер по маркетингу
Открывает топ профессия, без которой не обойдется ни одна серьезная компания. Спектр задач у менеджера по маркетингу обширен, но все сводится к выполнению маркетингового плана и привлечению новых клиентов. Требуется степень бакалавра и опыт работы.
IT-специалист
В XXI веке сложнее найти страну, в которой IT-специалисты не требуются, чем наоборот. Развитие технологий и компьютеров стали неотъемлемой частью бизнеса, они не позволят этой профессии потерять актуальность. При трудоустройстве большее значение будет иметь опыт и навык работать в команде.
Менеджер по стратегиям
Задача такого менеджера – обеспечить рост бизнеса и решение стратегических вопросов. Специалист определяет, в каком направлении двигаться компании для максимального развития. Требуется немалый опыт работы в отрасли.
Администратор баз данных
Хранилище информации необходимо во всех серьезных сферах бизнеса. А еще нужен человек, который будет за ними следить. Для такой деятельности надо иметь образование из области IT-технологий и опыт работы с базами данных.
HR-менеджер
Данный специалист нанимает новых сотрудников и обучает уже нанятых. Также такой человек может заниматься управлением персонала. Необходимое образование зависит от выбранной области.
Менеджер по анализу
Как можно понять из названия, такой менеджер анализирует какие-либо данные. Как правило, помимо тщательного анализа, от специалиста ждут еще и выводов, например, позволяющих улучшить продажи. Это одна из самых высокооплачиваемых профессий в США, в которой в первую очередь ценится опыт.
Менеджер по налогообложению
Это люди, имеющие бизнес-образование и умеющие оптимизировать налоги. Работают как с большими компаниями, так и с частными лицами. Необходимо иметь степень бакалавра в области экономики и окончить специальные бухгалтерские курсы в США.
Data engineer
Узкопрофильный специалист, создающий компьютерные алгоритмы, необходимые для обработки данных. Требуется образование в компьютерной области.
DevOps engineer
Работник узкого профиля, в его задачу входит автоматизация конкретных процессов. Для этого создаются специальные программы и алгоритмы. Необходимо образование, связанное с информационными технологиями.
Data scientist
Цель ученого по данным — обработать как можно больший объем информации и сделать правильный вывод. Работа требует многолетнего опыта, а также большого объема знаний в выбранной сфере, которыми человек умеет максимально эффективно пользоваться.
Это не только самые востребованные профессии в США, но еще и отличный шанс для иностранца. Мигрант, владеющий одной из перечисленных специальностей, имеет более внушительные шансы на успешную трудовую деятельность.
Профессии, которые можно освоить в США
В Америке можно приобрести навыки любой профессии. Но некоторые заслуживают особого внимания. Это специальности, которые можно освоить за короткий срок, при этом получить достойный по меркам США доход:
- специалист по контролю качества ПО;
- специалист в области медицинских счетов;
- флорист;
- кондитер;
- работник скорой помощи.
Для освоения перечисленных специальностей не нужно тратить годы на обучение в колледже. Достаточно будет пройти специальные курсы или стажировку, затем можно начинать карьеру. К тому же, если говорить о том, какие профессии востребованы в США, то перечисленные выше тоже попадают в список.
На что могут претендовать мигранты
Востребованные профессии в Америке для иностранцев – сельское и лесное хозяйство, строительство, кулинария, сфера обслуживания, уход за престарелыми, социальная работа, грузоперевозки. Но даже при найме на низкоквалифицированную работу американские работодатели отдают предпочтение своим соотечественникам.
Приезжие могут рассчитывать на трудоустройство, только если на данную вакансию не удается найти американца, либо если хозяин пытается сэкономить и платить сотруднику как можно меньше.
Мигранты могут претендовать на высокооплачиваемые специальности в США, если у них есть высшее образование, достаточная квалификация и опыт работы. Предпочтение отдается тем, кто имеет дипломы американских или европейских университетов.
Сертификаты вузов постсоветских стран в Америке не признаются, для их подтверждения необходимо пройти процедуру нострификации. Особенно сложно это сделать для врачей и медсестер.
Иностранцы с высокой квалификацией работают преимущественно в IT-сфере, архитектуре, бухгалтерской и финансовой сферах, менеджменте. Креативный артист, дизайнер, журналист также найдут подходящую нишу для применения своих талантов.
В Соединенных Штатах приветствуют новые интересные идеи и стартапы. Большой шанс получить приглашение на работу имеют талантливые изобретатели, математики и физики, научные работники.
Почти треть ученых, работающих в США, являются гражданами других стран. Технические достижения Соединенных Штатов во многом обусловлены тем, что они приглашают на работу лучших специалистов в разных сферах деятельности и создают отличные условия для реализации их возможностей.
Требования к работникам в США
Министерство труда следит за соблюдением прав работающих, соответствием нормам охраны труда, созданием рабочих мест, больничными и пенсионными выплатами.
Кто регулирует трудовые отношения
Отношения между работником и работодателем регулируются несколькими законодательными актами. Отдельной отрасли права – трудового законодательства в стране не существует. В структуре предпринимательского права присутствует коллективное и индивидуальное трудовое право. Эта подотрасль описывает права и обязанности сторон.
В период 1938-1990 гг. были приняты законы, которые устанавливают:
- справедливые условия труда,
- равную оплату труда,
- контроль и предотвращение дискриминации по возрасту при найме,
- гигиену и безопасность труда,
- права людей с ограниченными возможностями при трудоустройстве.
Трудовое законодательство существенно отличается от российского. Американский закон придерживается принципа равенства сторон, что обеспечивает существенную защиту и работодателю, и наемному работнику.
Работодатель имеет право:
- Установить испытательный срок любой продолжительности (чаще всего он составляет 2-6 месяцев).
- Продолжительность оплачиваемого отпуска устанавливается в каждом штате. Он составляет от 5 до 12 календарных дней.
- Увольнение работника возможно без объяснения работодателя, если только в индивидуальном трудовом договоре не определено иное.
С трудоустройством тесно связана проблема социального обеспечения. Охрана здоровья, повышение образования и профессиональная подготовка, помощь ветеранам, материальная помощь финансируется из выплат предпринимателей, взносов работников и государственного финансирования.
При этом все социальные взносы не облагаются налогом. Это приводит к тому, что работодатель не заинтересован в нелегальных работниках с минимальной заработной платой. Помимо этого, американское законодательство с 1986 г. предусматривает уголовное наказание или денежный штраф за использование нелегальной рабочей силы.
Не пропустите самую популярную статью рубрики: Атлантический океан — географические данные, интересные факты, обитатели, органический мир.
Основные требования к соискателям
В последние годы, несмотря на низкий уровень безработицы, потребность США в иностранных трудовых ресурсах только увеличивается. Особенно США заинтересованы в привлечении специалистов в области точных, естественнонаучных и инженерных наук.
При устройстве на работу основными требованиями к желающим получить рабочее место предъявляются следующие требования:
- Легальный статус претендента на рабочее место – эмигрант обязан иметь либо гринкард, либо гражданство США.
- Иметь уровень знания английского языка, который позволяет общаться в повседневной жизни.
- Для квалифицированной работы потребуется диплом с подтвержденным статусом на территории США.
- опыт работы по специальности.
Востребованные профессии в США для эмигрантов это не только приемлемый уровень оплаты, но и социальное и медицинское страхование. Поэтому при выборе работы многие американцы обращают внимание на бонусы, которые предлагает работодатель.
Дискриминация при приеме на работу
В 1958 г. была принята Генеральная Конвенция Международной Организации Труда «О дискриминации труда и занятости». 2 июля 1964 г. подписан «Закон о гражданских правах», который запретил расовую дискриминацию в торговле, сфере услуг и при приеме на работу. В 1967 г. был принят закон «О дискриминации по возрасту при найме».
Эти документы стали юридическим основанием для борьбы с любым видом дискриминации. Это явление принимает латентные формы в случае юридического запрета. Она может проявляться в виде дискриминации по возрастному признаку либо ущемлении прав некоторых групп сотрудников.
Каким образом проявляется дискриминация:
- Отказ в приеме на работу при соответствии предъявляемым требованиям.
- Выплата заработной платы ниже, чем средняя в отрасли.
- Неоплачиваемые сверхурочные часы работы.
Проблемами разрешения трудовых споров и предотвращения дискриминации при приеме на работу занимаются 3 организации:
- Национальное управление по трудовым отношениям,
- Управление по заработной плате и рабочему времени,
- Национальное управление посредничества при трудовых конфликтах.
При публикации объявлений о работе запрещено указывать на предпочтения или ограничения для лиц определенного цвета кожи, расы, пола или национальности.
Что нужно для работы в США
Устроиться на легальную работу мигрантам из постсоветских стран достаточно сложно. Если вы прибыли в страну по туристической или гостевой визе либо нелегально, официально работать вы не имеете права. Многие работодатели не принимают иностранных сотрудников без грин-кард – разрешения на проживание в стране.
Найти работу можно через специализированные сайты, с помощью соотечественников или друзей, через кадровые агентства, с помощью рассылки резюме непосредственно в компании или на предприятия.
Шансы на трудоустройство повышает переквалификация иммигрантов на американских учебных курсах, а также высокий уровень владения английским языком. Собеседование может проводиться в офисе либо по интернету (через скайп).
Во время беседы с HR-менеджером важно давать четкие и конкретные ответы на все вопросы, а также представить свои преимущества в сравнении с другими претендентами. Если собеседование прошло успешно, компания высылает официальное приглашение, на основании которого выдается рабочая виза в США.
Особенности эмиграции русских в США
В начале XXI в. по данным очередной американской переписи более 0,7 млн. американцев указали в качестве родного языка русский.
Бюро статистики приводит данные о 2,7 млн. русскоговорящих граждан, включая нелегальных эмигрантов, а также русских по происхождению, но обладающих гражданством стран СНГ. По этой причине трудно определить количество бывших российских граждан, ставших обладателями американского паспорта.
История русской эмиграции
Эмиграция русских на территорию с США началась еще в XVIII в., когда небольшие группы первопроходцев основали поселения на тихоокеанском побережье Америки.
Более мощная волна русской эмиграции началась в первые годы XX в. и продолжалась до 40-х гг. После серии еврейских погромов русские подданные иудейского происхождения, жившие на окраинах Российской империи, стали эмигрировать в Палестину и в США.
Пик первой волны эмиграции пришелся на 1917-1922 гг. С приходом советской власти представители дворянства предпочли покинуть Россию. Но большая часть из них оказалась в европейских странах. После утверждения власти Гитлера и захвата европейских стран бывшие граждане Российской империи вновь стали эмигрантами. Теперь их родиной стали США.
До середины 70-х гг. случаи эмиграции в США, как и в другие страны, были очень редки. До 1989 года из СССР эмигрировало в США не более 125 тыс. человек. Международное давление, обвинения в нарушении прав человека заставили советские власти разрешить желающим покидать СССР.
В конце 80-х – начале 90-х гг. началась массовая волна эмиграции. Ее причины были в большей степени экономического характера.
| 60-е годы | 70-е годы | 80-е годы | 90-е годы | 2000-е годы | |
| кол-во эмигрантов в США | 51 тыс. | 39 тыс. | 18 тыс. | 20 тыс. | 22 тыс. |
Последняя волна эмиграции на рубеже ХХ-XXI вв.
По сообщениям Службы гражданства и иммиграции США в 2021 г. был отмечен максимум заявок на получение гражданства со стороны российских граждан. Представители ведомства утверждают, что с 2012 г. наблюдается ежегодный прирост числа заявок на 40%.
Основными причинами смены гражданства называют:
- недовольство политической системой;
- неблагоприятные условия для ведения частного бизнеса;
- низкий уровень экономического развития и отсутствие социальных гарантий.
Реальные масштабы эмиграции оценить сложно, так как российские ведомства предоставляют информацию, которая отличается от данных Службы гражданства и иммиграции США. К тому же надо учитывать российских граждан, проживающих на территории страны нелегально.
Оформление рабочей визы в США
Документ на право официального трудоустройства оформляется в несколько этапов. Самый первый лежит на плечах работодателя, его задача – решить все бюрократические вопросы со Службой гражданства и миграции, он же и оплачивает все прилегающие расходы и налоги. Если все прошло успешно, то можно приступать к следующему этапу — подача документов на визу. Документы, необходимые для получения визы:
- паспорт и загранпаспорт;
- петиция от работодателя;
- письмо-приглашение;
- заполненная анкета;
- 1 электронная фотография и 2 напечатанные;
- чек, подтверждающий оплату консульского сбора ($190);
- справка из банка с информацией о состоянии счета и банковскими операциями за последние полгода;
- копии свидетельства о браке или разводе (при наличии);
- копии свидетельства о рождении (при наличии детей);
- заполненная анкета;
- копии документов на недвижимость и автомобиль.
Все справки подаются в посольство. Также нужно дать согласие, что вы не против съемки записи собеседования. При необходимости консульство может потребовать дополнительные документы.
