«Жизнь дорогая». В Женеве установили самый высокий в мире МРОТ

Экономическая ситуация в стране

Экономика веками сосредоточена на привлечении иностранных инвестиций в банковскую систему. Аграрная отрасль развита благодаря мелкому фермерству при существенной поддержке государства. Уже 10 лет в Швейцарии активно внедряют виноградарство. Эта новое направление быстро обрастает винодельнями.

Если исходить из количества денег, которые остаются в кармане швейцарца после уплаты всех налогов и обязательных расходов на жизнь, то по данному показателю страна на третьем месте мирового рейтинга после Люксембурга и Норвегии. Прожиточный минимум на одного человека в Швейцарии составляет 2 239 франков в месяц.

Статус Minijob в Германии

Специально для тех людей, которые хотят работать по неполной ставке, в ФРГ существует практика занятости по минимальному количеству времени. Обычно это 50 часов в месяц или 2,5 часа в день. Она имеет название Minijob.

Таких работников называют миниджобберами. Им может быть сотрудник любой профессии, начиная от уборщика и заканчивая инженером. Миниджоббер имеет следующие преимущества:

• Отсутствие социальных отчислений с зарплаты, их выплатой занимается работодатель.
• Налог с заработной платы составляет 2%.
• Работник сам решает, необходимо ли ему делать отчисления в Государственный пенсионный фонд.

Минимальная месячная заработная плата в таком случае составляет до 450 евро, а в год — 5400 евро.

Некоторые особенности порядка выплаты зарплат в Швейцарии

Выплата заработной платы в Швейцарии имеет определенный, строго установленный порядок. Прежде всего он отталкивается от такого базового понятия, как годовой заработок, выплачиваемый за 13 отдельных единовременных выплат.

Таким образом, в швейцарском трудовом законодательстве официально закреплена 13-я зарплата.

Даже если наемный работник проработал менее года, он все равно не теряет право на 13-ю зарплату, только ее объем будет пересчитан в соответствии с количеством месяцев, в течение которых он трудился.

Трудовой договор оформляется по форме GAV, которая представляет собой общий профсоюзный трудовой договор между работодателем и профсоюзом рабочих. Этот документ устанавливает, в частности, количество рабочих дней в месяц и длительность одного рабочего дня. Сверхурочная работа оплачивается по повышенной ставке исходя из коэффициента 1,25.

Вообще, размер заработной платы в Швейцарии вариативен, и практически все зависит от договора.

В последние 10 лет наблюдается тенденция некоторого повышения максимальных уровней зарплат при относительной стабильности минимальных, что приводит к росту социального неравенства на рынке наемного труда.

Уровень жизни и заработная плата в Швейцарии

Швейцария является одной из стран, отличающейся высоким уровнем жизни, хорошим показателем заработных плат. Здесь стабильная экономика.

Ориентируясь на статистику, можно отметить, что зарплата в Швейцарии признана одной из самых больших в сравнении с прочими странами мира. Жителям все дается нелегко, каждый из них тщательно отрабатывает деньги, выдаваемые на руки.

Примечательно, что здесь отсутствует понятие «минимальная зарплата». Показатель устанавливается в сфере гостиничного хозяйства, общепита. Вероятность появления низкоквалифицированных работников на рынке автоматически уменьшается, принося максимум пользы стране.

На основе референдума, состоявшегося в государстве по данному вопросу, принято решение убрать показатель минимальной оплаты труда. Причина этого — возможное изменение стоимости услуг и товаров небольшими предприятиями. При имеющимся минимальном показателе выплат требовалось погашение налогов в сумме 4000 франков.

Жителям Швейцарии все дается нелегко каждый из них тщательно отрабатывает деньги выдаваемые на руки

Среднюю зарплату в Швейцарии не обходит стороной такое понятие, как колебания, изменения экономики. Показатели среднего заработка в государстве указывают на сильные и слабые стороны экономики, перспективы ее развития, проблемы и так далее. Мужчины получают больше женщин, в среднем разница между доходами составляет 25%. Рассматривая среднеарифметическую зарплату, отметим сумму, выдаваемую на руки жителю страны. Она равняется 6257 франков ежемесячно.

В течение последних 10 лет данный показатель увеличился на 13,2%, что положительно сказывается на жителях государства. Вопрос размера выплачиваемых заработных плат актуален, цифры сильно отличаются, прямо зависят от кантонов.

Актуальные специальности, это:

• банковская, страховая сфера — 52000 франков;
• сельское хозяйство, автомобильная промышленность — до 235000 франков;
• строительство, гостиничный бизнес — до 18000 франков.

Отличие в выплатах значительное, если отталкиваться и от региона проживания. Средние заработные платы варьируются. Выплаты работников разных специальностей заметно отличаются, это с легкостью можно отследить, ориентируясь на статистику.

Оплата труда проводится один раз в месяц. Традиционно принята 13 зарплата. В случае, если новый работник отработал менее года, премиальную выплату он все равно получает. Жители не считают это бонусом, премией либо поощрением.

Выплаты зарплат Швейцарии, предполагающие хорошие суммы, ориентируются на систему центрального налогообложения. Федеративное устройство государства достаточно сложное, варианты взимания налогов отличаются. Выплаты взимают коммуны, предприятия, государственные органы, кантоны.

Мигранты, проживающие постоянно в стране, имеющие должный уровень дохода, но не работающие в Швейцарии, могут оплачивать налог по специальной фиксированной методике. Любое физическое лицо оплачивает в качестве налога максимум 25% своего дохода.

Условия труда

Трудовое соглашение может быть составлено в любой форме. За счет этого многие швейцарские компании пользуются формой общего профсоюзного трудового договора (форма GAV) — этот документ является договором между работодателем (или их структурой из нескольких работодателей) и профсоюзом рабочих.

Такие договоры помогают регулировать условия работы:

• длительность трудодня;
• длительность испытательных сроков;
• возможные причины увольнения.

Влияние регионального фактора

На формирование ставки влияет определенный регион. Какая зарплата в Швейцарии определяется и городами. В Женеве, Берне, Базеле и Цюрихе ставки более высокие. Примерная зарплата – 10 тыс. франков. В Туне, Ла-Шо-де-Фон и Кенице доход составляет 6 тыс.

Минимальная зарплата в Швейцарии в месяц для иностранцев составляет 5,4 тыс. франков.

Оклад формируют на базе почасовой оплаты. Тариф отражается в договоре. Из зарплаты вычитаются социальные выплаты и налоги. После этого работник получает чистый доход. Средняя ставка при трудоустройстве в Цюрихе составляет 10,2 тыс.

Особенности оплаты труда в Швейцарии

Швейцария — страна со стабильной экономикой и высоким уровнем благосостояния. Понятие минимальная заработная плата на законодательном уровне отсутствует, поэтому ставка оговаривается с работодателем индивидуально.

По неофициальным данным, специалисты высшей категории получают зарплату от 2 800 франков, что равно € 2 450 или $ 2 900. Сотрудники без квалификации имеют минимальный доход от CHF 2 200 (€ 1 900 или $ 2 300).

В рейтинге средних зарплат мира за 2021 год, Швейцария занимает 1-е место со ставкой $ 3 855. Для сравнения, Россия на 69-м месте с показателем $ 615, а Украина на 125-м с $ 168. Фактический размер оклада зависит от профессии, образования, региона проживания. Таким образом, Швейцария считается одной из самых перспективных стран, где очень высокий уровень жизни и дохода.

Средняя зарплата в Швейцарии

Средняя зарплата в Швейцарии в 2021 году — 6 428 франков до вычета налога, что по курсу составляет $ 6 636. Женщины получают на 11,5% меньше, чем мужчины. Большое влияние на формирование ставки оказывает региональный фактор. В Цюрихе, Женеве, Базеле, Берне ставка выше и составляет около 10 тысяч франков чистыми. В Туне, Кёнице и Ла-Шо-де-Фон заработная плата находится на уровне 6 тысяч. Средняя ставка для иностранцев составляет CHF 5 460.

Средняя зарплата в Швейцарии в 2021 году 6 428 франков до вычета налога что по курсу составляет $ 6 636

Оклад формируется на основании почасовой оплаты. Тариф прописан в трудовом договоре. В ТК указывается ставка в брутто. Затем, вычитываются налоги с зарплаты и социальные выплаты, и работник получает нетто — чистый доход.

Средняя ставка в Цюрихе составляет 10 235 швейцарских франков в месяц, но на руки сотруднику выдается CHF 8 460. В Женеве работники получают CHF 9 240, а с учетом налогов выходит CHF 7 750. Почти все престижные и высокооплачиваемые должности занимают швейцарцы. Иностранцу утроится на такую работу крайне сложно. В стране используется почасовая оплата. Ставка зависит от квалификации сотрудника, уровня образования и профессии.

Стандартная тарификации:

• сотрудник без высшего образования, квалификации и опыта работы — CHF 18, $ 16;
• специалист средней категории со стажем 4 года и более — CHF 20, $ 17,5;
• специалист высшей категории с имеющимся сертификатом EFZ и опытом работы по профессии более 3-х лет — CHF 23, $ 19,5.

Размер заработной платы для иностранцев, во многом, зависит от квалификации. В Швейцарии есть категория приглашенных иностранных сотрудников, которые получают больше граждан страны, занимаемых ту же должность.

Уровень минимальной зарплаты в Швейцарии

Официально размер минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в Швейцарии не установлен но трудовые профсоюзы устанавливают ориентировочную сумму по регионам

Официально размер минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в Швейцарии не установлен, но трудовые профсоюзы устанавливают ориентировочную сумму по регионам.

Ставка формируется на основании почасового тарифа, а также выработки в неделю. При заключении договора с работодателем, в контакте указывается минимальный оклад при выполнении поставленного объема работы.

В стране большинство компаний работает по 45-часовой рабочей неделе. Все сверхурочные оплачиваются на 20% выше дневной ставки. Минимальная зарплата в Швейцарии в 2021 году составляет около CHF 2 200, но оклад такого размера редкость, даже в самых маленьких регионах страны.

В Цюрихе ставка CHF 2 900, в Женеве — CHF 2 700, в Базеле — CHF 2 500, в Берне — CHF 2 350. В остальных городах она не ниже CHF 2 000. Интервал минимального оклада в Швейцарии в 2021 году составлял CHF 400, с учетом квалификации сотрудников и региона трудоустройства.

Минимальная зарплата

В Швейцарии не установлен законодательно минимальный размера оплаты труда (МРОТ). И это следует понимать. Вопрос этот неоднократно обсуждался в обществе, но предложенный законопроект по данному вопросу референдум отклонил.

Но, несмотря на это, в наиболее престижных отраслях, таких как туристическая, общепит, гостиничный сервис, в исключительном порядке минимальный заработок все-таки регламентируется. Эта мера вынужденная и призвана ограничить эксплуатацию труда иммигрантов, как правило, неквалифицированного.

А что касается реально низких зарплат, то ими отличаются: уборщица в федеральной больнице, кассир в магазине, бармен, таксист (3 100 – 3 500 долларов). По минимуму получают и студенты в период стажировки.

Швейцарская зарплата – специфика

При устройстве на работу гражданин подписывает трудовое соглашение – в нем указывается только размер годового дохода. Последний делят на 13 одинаковых долей и выдают ежемесячно. Лишняя часть – это вполне знакомая россиянам 13-я зарплата. Причем если даже работник уволился менее чем через год, ее все равно насчитывают, но не в полном размере, а пропорционально имеющемуся на данном месте стажу.

Также по закону зарплату пересчитывает, когда человек трудится сверхурочно. Здесь применяется повышающий коэффициент 1,25.

Вообще же в Швейцарии в последние годы наметилась тенденция, характеризующаяся повышением верхних пределов зарплат, при фактической неизменности минимальных ставок. Все это приводит к увеличению разрыва между социальными категориями и порождает определенную напряженность в обществе.

Средние зарплаты

Федеральное статистическое управление Швейцарии ежегодно публикует и постоянно обновляет данные о средней заработной плате по стране. На 2021 год она составляет 6639 CHF в месяц.

По статистике зарплата в Швейцарии у мужчин несколько выше, чем у женщин.

Разница составляет приблизительно 14,3%. В Швейцарии есть ещё и 13-я зарплата. Она выплачивается по итогам года.

По профессиям

Зарплата по профессиям:

По регионам

Медианная оплата труда в различных регионах государства:

• Цюрих – 12,5 тысяч франков;
• район Женевского озера – 10,5 тысяч;
• центральные районы – 9, 3 тысячи;
• северно-восточные регионы – 10,5 тысяч;
• восточные районы – 8,4 тысячи.

В Швейцарии средняя заработная плата у мужчин и женщин отличается. Иногда разница доходит до 25%.

Аналогично другим странам с высоким уровнем жизни, в этом государстве законодательством ограничено численность часов для трудовой деятельности.

Максимальное количество рабочего времени составляет сорок пять часов в неделю – если человек трудится в офисе или принадлежит к техническому персоналу.

Для остальных работников предел – 50 часов.

Зарплаты по профессиям в Швейцарии

Министерство труда и занятости (Цюрих) регулярно публикует доклад, в котором перечисляются актуальные зарплаты почти для всех основных профессий.

В 2021 году в документе указаны средние стартовые оклады (в первый год работы):

Указанные оклады минимум на 30–50 % больше для опытных специалистов. Также зарплата повышается по мере карьерного роста.

В каких сферах самые высокие зарплаты

Наиболее востребованные профессии зачастую и самые высокооплачиваемые в Швейцарии. Вакансии, лидирующие по востребованности, — врачи всех направлений, а также медсестры. Зарплата врача в Швейцарии лидирует в Европе по окладу, поскольку в бюджет здравоохранения государство вкладывает большие средства. Доходы, превышающие 10 000 CHF, помимо врачей, имеют: дипломаты, программисты, топ-менеджеры и банковские служащие.

Отдельно следует отметить переводчиков. В Швейцарии 4 государственных языка — французский, немецкий, итальянский и романшский. В каждом регионе распространен один из них, что делает специальность переводчика актуальной и востребованной.

Средняя зарплата в Германии в 2021 году

Законом не установлен размер средней заработной платы в Германии. Он может изменяться в зависимости от базы для расчетов: периодов, размера сектора (предприятие, отрасль) уровня образования, охвата (город, регион, земля, страна в целом) и полового признака.

На текущий момент, по открытым статистическим данным, средняя заработная плата в Германии до уплаты налогов составляет 3771 евро в месяц или 45252 евро в год. Ее считают для так называемого вторичного сектора немецкой экономики, состоящего из обрабатывающей промышленности, сферы услуг и строительства.

Если учитывать показатель среднемесячной зарплаты, то выходит, что средний размер часовой оплаты труда составляет 23,57 евро.

Заработная плата, рассчитанная без уплаты налогов, называется брутто-зарплата. Соответственно, нетто-зарплата — это оплата труда после вычета всех налогов и соцсборов, то, что работник получает «чистыми» на руки. Если брутто-зарплату взять за базу, то нетто-зарплата будет составлять от 59 до 67 процентов. Соответственно, налоги и сборы составляет долю от 33 до 41 процента. На размер налогов влияют следующие факторы:

• Наличие семьи.
• Количество несовершеннолетних детей.
• Наличие работы у супругов.

Соответственно, если вычисленная нами средняя брутто-зарплата за год в Германии составляет, 45252 евро, то средняя нетто-зарплата — 28961,28 евро в год. В месяц — 2413,44 евро.

В отличие от Федерального ведомства по статистике, немецкий государственный Пенсионный фонд предоставляет другие статистические данные. Его базой являются все застрахованные лица в Пенсионном фонде Германии. Ведомство подала следующие данные:

• Средняя годовая брутто-зарплата — 37103 евро.
• Средняя годовая нетто-зарплата — 3091,92 евро.
• Средняя месячная брутто-зарплата — 23745,92 евро.
• Средняя месячная нетто-зарплата — 1978,83 евро.

Данные по месячной нетто-зарплате отличается практически на 500 евро.

Особенности налогообложения

Швейцарии В Швейцарии самые высокие налоги в сравнении другими странами Европы. Но местные жители положительно относятся к этой системе, поскольку минимальные доходы в государстве также выше.

Размеры вычетов из зарплаты устанавливаются исходя из среднего дохода в год. Процент удержания налога у иностранных граждан и местных жителей одинаковый. Ответственность за расчет подоходного налога физического лица возложена на работодателя.

Федеральные вычеты из зарплаты (франков в месяц) в 2020 году оставляют:

• 0,77 % – до 31,6 тыс.;
• 0,88 % – до 41, 4 тыс.;
• 2,64 % – до 55,2 тыс.;
• 2,97 % – до 72,5 тыс.;
• 5,94 % – до 78,1 тыс.;
• 6,6 % – до 103,6 тыс.;
• 8,8 % – до 134,6 тыс.;
• 11 % – до 176 тыс.

Фактическая ставка зависит от региона трудоустройства. Помимо федеральных налогов, взимаются также муниципальные и кантональные. Их процент устанавливается правительством и работодателем.

Сколько швейцарцы платят налогов

Система налогообложения доходов физических лиц в Швейцарии прогрессивная – минимальные ставки платят те, кто зарабатывает немного. Местный аналог НДФЛ удерживают работодатели, так что простые люди получают уже чистую зарплату.

Так, те, кто имеет не более:

• 31 600 в год – отдают в казну лишь 0,77 процента;
• 41 400 – 0,88;
• 72 500 – 2,97;
• 103 600 – 6,6;
• 134 000 – 8,8;
• 176 000 – 11.

Кроме того, граждане платят налоги еще и в бюджеты городов и кантонов.

Уровень жизни и расходы

Швейцарские семьи вносят обязательные платежи. К ним относятся медицинская страховка, налоги, выплаты в фонды страхования. Такие платежи составляют 25-32 % от дохода. В среднем после вычета всех выплат остается примерно 6,7 тыс. Согласно официальной статистике прожиточный минимум равняется 2,2 тыс. На семью с двумя взрослыми и двумя детьми сумма составляет 3,9 тыс.

К основным потребительским расходам относятся траты на электроэнергию и жилье. Это 14,8 % от бюджета. Затем идут расходы на транспорт – это 8,2 % от дохода.

Примерно 6,4 % уходит на питание. Поход в ресторан обходится в 90 франков. В курортной зоне данный показатель увеличивается на 30 %. Много денег уходит на покупку мяса. На развлечения тратиться 5,7 %. Обувь и одежда – это 2,2 %.

Предусмотрен и ежемесячный взнос в поликлинику. Житель страны выбирает медицинский центр и делает перевод примерно на 300 франков.

Роскошь в стране явление редкое. Сдержанность проявляется в планировании расходов.

Налогообложение

Все жители и иностранцы облагаются НДФЛ. Налог рассчитывается с учетом факторов, представленных в таблице. Выплаты осуществляет работодатель.

Дополнительный НДФЛ выплачивается в пользу кантона. Есть и местные отчисления.

Подоходный налог

Региональный сбор зависит от места проживания. Самый большой налог взимают в Женеве. Максимально он составляет 19% (с годового дохода выше 615000 франков). В Цюрихе – 13% (от 255000 франков). Иностранцы, работающие в кантонах и получающие более установленного минимума (например, в Женеве – 500000 франков), обязаны подавать декларацию с указанием источников доходов и зарубежных активов.